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丹尼尔·科德拉
丹尼尔·科德拉
“当需要采用它时，每个人都意识到这是一个有效的工具。”
“现在科技已经太发达了，人们已经无法再浪费时间来管理任务了。”
“正是 Wrike 让我们在过去两三年里保持了数百万美元的营业额。”
“在我看来，我们确实将电子表格的使用量减少了一半。”
每个人都知道，明确定义和可重复的流程是成功团队和组织的基石。它们使企业能够发展、增加产量、最大限度地降低成本并提高质量。另一方面，低效流程的危害比我们想象的要大得多。除了浪费时间、降低士气和降低质量之外，低效的流程还会极大地影响您的利润。事实上，据估计，由于流程效率低下，公司损失了高达 30% 的营业额 ...

安德鲁·菲莱夫
为什么选择思杰？
一起更高效
快速发展的市场
统一工作空间 + 协作管理 = 未来的工作环境
我们的客户获胜
我们的未来
我很高兴地宣布，Wrike 已同意加入Citrix大家庭，建立合作伙伴关系，旨在进一步突破数字工作场所的界限。考虑到 2020 年带来的变革、备受期待的“新常态”过渡以及工作管理解决方案需求的指数级增长，这个新联盟的成立恰逢其时。

为什么选择思杰？
Citrix 的使命是让员工充分发挥潜力。 Wrike 的目标是帮助您在工作中表现出色。您注意到某些相似之处了吗？当使命一致时，星星也一致，思想交流就完成了。这就是为什么我很高兴与 Citrix 一起开始这一新 ...

阿什利·库尔曼
阿什利·库尔曼
如果您确实想举办精彩的虚拟会议，请阅读我们这里的一些文档。首先，查看召开精彩商务会议（虚拟或其他方式）的四步指南，然后继续下一步。

虚拟会议提出了与面对面会议相同的问题，但也带来了更多挑战。当您的同事在另一座城市、全国各地或世界各地时，您如何创造一个有助于会议顺利进行的环境？以下是虚拟会议特有的四个常见问题，以及解决这些问题可以采取的主动步骤：

问题一：你一遍又一遍地重复同样的事情。
当你的对话者不听你说话时，就会发生这种情况。当你询 比利时 whatsapp 电话号码列表 问他们的意见时，他们会问：“请你再说一遍好吗？” »

解决方案 ...

许多项目开始时对主要感兴趣的利益相关者有一个模糊的想法。受项目影响的人员的完整名单可以稍后列出，但在启动阶段，确定主要利益相关者并达成一致至关重要；这些人的决定将对项目整个期间产生重大影响。在此列表中包括业务流程所有者和关键高级管理人员以及其他重要决策者。

对于此过程，最好使用RASCI 表（也称为责任分配矩阵）。这是一个很好的工具，详细说明了责任人（完成工作的人）、授权人（确保工作完成的人）、签字人（批准工作的人）、咨询人（需要干预的人）完成工作）和知情者（收到与工作相关的状态报告的人）。

记录利益相关者的承诺
询问项目经理，他们可能会告诉您利益相关者的参与始终是一个需要克服的挑战 ...

员工的孤独、孤立和脱节
与工作相关的焦虑如何影响您的表现？
疲劳、失眠和注意力不集中等焦虑症状会对工作表现产生明显的负面影响。如果您无法专注于任务，则可能会犯下代价高昂的错误，例如跳过工作流程中的关键步骤、忘记职责或漫不经心地错过最后期限。

焦虑还会以更隐蔽的方式损害你的工作表现。例如，与工作相关的焦虑可能会阻碍您在团队会议期间表达想法和提供反馈。患有严重焦虑症的人甚至可能会因为拒绝大晋升而损害自己的职业生涯，只是为了不必在公共场合演讲、旅行或进行更多的社交互动。

此外，焦虑症还会导致大量短期和长期丧失工作能力。根据1998 年的一项研究，在欧洲，由于广泛性焦虑症而丧失工作能力 ...

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C. 提供反馈的良好做法
7. 总是@提及与你交谈的人
事实上，如果您没有正确识别她的身份，她就无法知道您正在回应她的评论。这就是@mention的目的。每次在讨论中添加评论时，请随意使用它。你永远不能使用太多@。

注意：如果您的@mention 未创建链接（收件人的姓名 巴林 whatsapp 电话号码列表 应显示为蓝色），则意味着您的同事将不会收到任何通知。

如果您需要他们的反馈，请务必 @提及您的队友。
@总是提及你的同事以了解他们的意见 ...

为了解决这个问题，我们需要了解我们的大脑正在发生什么。为什么我们对收件箱如此着迷？人们提出了几种理论：

1.操作性条件反射
关于为什么我们不断检查收件箱（即使我们知道它不太可能包含新消息）的最普遍接受的理论是操作性条件反射。更具体地说，这些被称为间歇强化计划。操作性条件反射是心理学领域众所周知的概念。它是一种学习形式，通过让你在采取某些行动后预期特定的后果来影响你的行为。间歇性强化计划意味着该行动在执行时就会得到奖励，但不是每次都以不规则的时间间隔获得奖励。对于人类来说，这是一种完全正常的学习形式；只有当这种习得的行为对我们的工作产生适得其反的影响时，它才会成为一个问题 ...

原因很简单：它们给我们的生活带来了可预测性。但避免新的情况可能会成为生活的拖累。pic.twitter.com/zXSEgj5ncF



重要的是要记住，尽管许多系统可能有积极的目的，但并非所有例程本质上都是有益的。更重要的是，即使是你认为积极的日常生活也可以从外界时不时的一些改变中受益。

改变日常习惯的 4 个好处
是的，尽管看起来很可怕或违反直觉，但改变你的不同 阿塞拜疆 whatsapp 电话号码列表 习惯可能会产生一些非常令人难以置信的结果。当谈到你的工作日时更是如此。

从高度集中注意力到更好的记忆力，以下是摆脱可预测的工作习惯并改变工作习惯的一些主要好处。

1 ...

劳拉·金宝
劳拉·金宝
近一半的受访者表示他们从不在家工作
员工想知道他们在家是否也能同样高效
在虚拟协作方面，“老派”工具仍然很受欢迎：它们是远程办公的优势还是障碍？
衡量远程办公生产力
对远程办公的看法存在代际差异
Wrike创始人Andrew Filev的研究分析
Wrike 团队如何帮助您应对这一挑战
过去 20 年来，远程和流动工作持续增长，但对于许多员工和企业来说，它距离广泛实施还很远。由于新型冠状病毒现在迫使许多公司关门并大规模诉诸远程办公，Wrike 希望了解员工对雇主为这一前所未有的事件所做的准备程度的看法。

2020年3月11日至12日 ...

劳拉·金宝
劳拉·金宝
远程工作及其他工作的生产力
全球已有超过 35 万例病例，冠状病毒正在对人类健康和全球经济产生不利影响。据彭博社报道，其经济后果可能包括美国、欧元区和日本的经济衰退，以及中国有记录以来最慢的增长。产出损失的成本可能超过 2.7 万亿美元，相当于英国的 GDP。

美国疾病控制与预防中心建议远程工作，根据 Willis Towers Watson 对雇主的调查，近一半 (46%) 的组织遵循这一建议。苹果、Box 和 Twitter 等大型科技公司鼓励员工在家工作，并调整流程以帮助他们保持健康和高效。

为员工确保有效的远程办公有很多技巧。但我们还希望确保领导者和管 ...