，他們在各種情況下舉手時常常感到有點害怕，因為他們不想拖團隊的後腿，也不想成為被抹黑的人。因此，身為領導者，我們有責任加倍努力去了解他們的想法和觀點。我們需要確保他們的聲音被聽到。
擁有重視冒險和頻繁調整的公司文化也可能導致高倦怠率。通常，倦怠首先出現在那些對風險不太適應的人身上，他們是你未來遇到麻煩的警訊。我發現，當你的領導者喜歡先跳下去，然後在下降的過程中找 科威特电话号码列表 出答案時，有時他們會在下降到一半時才意識到一半的團隊沒有和他們在一起，他們在懸崖頂上就會精疲力竭。領導者需要採取措施為自己和團隊不可避免的倦怠做好規劃。
防止倦怠的方法之一是保持願景的活力和你的目標。你需要有一個很好的理由來解釋為什麼你要冒險並帶領其他人一起冒險。如果只是冒險時腎上腺素激增，那麼每個人都會精疲力盡，包括你在內，為什麼呢？目標是什麼？所有的壓力和不眠之夜的目的是什麼？作為領導者，我們必須始終關注自己和團隊的“為什麼”，以免匆忙中失去一切。
大多數創辦人往往是那種願意承擔大量風險的人，否則一開始就不會創辦公司。請記住，您需要在團隊中聘用一些平衡人才，才能建立一家成功實現目標的公司。作為天生敢於冒險的創辦人，我們需要承認自己的弱點，並聘請員工來平衡它們。一旦你找到了合適的團隊，請確保你對利弊保持高度了解，以及對風險感到滿意的公司文化如何導致倦怠。
我們以前都聽過：“新年，新我！”也許它甚至是您最新的社交活動的一部分。但是，雖然我們許多人都注重健康飲食、去健身房或減少上網時間，但經常被忽視的是專注於我們的心理和行為健康。
當我們步入新的一年時，心理健康和幸福的重要性比以往任何時候都更加明顯。對於行為健康產業的人來說，強大的行銷活動可以對接觸需要支持的人產生重大影響。事實上，在醫療保健行銷的動態中，有效的行銷策略的重要性怎麼強調都不為過。行為健康尤其依賴有針對性的努力來接觸有需要的人，打破恥辱，並將個人與他們所需的支持聯繫起來——有時這種支持是在同一天就需要的。
下個月不僅是新年的第一個月，而且一月也是全國心理健康月——開始新的行為健康行銷活動的最佳時機。
接下來，我們將探討什麼是行為健康行銷、它是如何運作的，並詳細介紹行為健康中心可以為新患者成長而實施的七種行銷活動。
您是否正在尋找一項出色的行為健康行銷活動來幫助提高心理健康意識？立即聯絡 Beacon Media + Marketing，了解我們如何提供協助。
