是它们在预算和员工方面

[Shishirgano9]

这需要勇敢的地方领导才能做到。 不幸的是，由于不愿意打破现状，许多系统可能会选择阻力最小的道路。 剩下的就是特许学校，它们很适合从这个更大的人才库中招募人才，因为大多数特许学校没有工会，也不必担心终身制或后进先出制。


可以肯定的是，这些学校也面临着联邦救济援助的结束。但特许 墨西哥电报数据库 学校之所以如此有效，原因之一享有更大的灵活性。在这种情况下，他们可以更轻松地用优秀的新教师取代表现不佳的教师。 大多数特许学校还可以聘用未经认证或经过认证的教师，这意味着他们可以聘请数学或英语等学术科目的教师，对他们进行一些短期培训，使他们熟悉教学方法，在他们进入课堂后为他们提供支持，并帮助他们在未来几年内获得教师资格证。


积极努力让有才华的大学毕业生进入美国课堂，对每个人都有好处——我们的学校、毕业生，尤其是学生。 现在就看我们的教育领导者如何实现这一目标了。 学校成绩单盖蒂图片社/电影作品 在新冠疫情爆发之初，学校停课和远程学习导致学生责任制普遍放松。